Sciopero nazionale ITA il7 settembre


Paolo_61

Socio AIAC
Utente Registrato
2 Febbraio 2012
7,674
1,506

belumosi

Socio AIAC
Utente Registrato
10 Dicembre 2007
15,026
3,334
Visto che a tutti i dipendenti ITA oltre allo stipendio, è stato versato un premio per il raggiungimento degli obiettivi di REDDITIVITA' (!) e di qualità del servizio pari a 18.728€ per il 2022 e 13.747€ per il 2023, spero che il personale ITA abbia la dignità di boicottare questa sciagurata e vergognosa iniziativa.


 

setIRSposition

Moderatore
6 Novembre 2005
11,555
196
Visto che a tutti i dipendenti ITA oltre allo stipendio, è stato versato un premio per il raggiungimento degli obiettivi di REDDITIVITA' (!) e di qualità del servizio pari a 18.728€ per il 2022 e 13.747€ per il 2023, spero che il personale ITA abbia la dignità di boicottare questa sciagurata e vergognosa iniziativa.


Credo che quelli indicati nei documenti siano gli importi globali, da dividere per il totale dei dipendenti.
 
  • Like
Reactions: belumosi

belumosi

Socio AIAC
Utente Registrato
10 Dicembre 2007
15,026
3,334
Credo che quelli indicati nei documenti siano gli importi globali, da dividere per il totale dei dipendenti.
Credo che tu abbia ragione. Il premio pro-capite dovrebbe quindi ridursi a 4.882€ nel 2022 e 2953€ nel 2023.
Ne consegue che la mia indignazione si è ridotta ad una frazione di quella del precedente post. :)
Resto contrario a scioperi in un'azienda nella situazione di ITA.
 

imac72

Utente Registrato
28 Aprile 2021
475
654
Credo che tu abbia ragione. Il premio pro-capite dovrebbe quindi ridursi a 4.882€ nel 2022 e 2953€ nel 2023.
Ne consegue che la mia indignazione si è ridotta ad una frazione di quella del precedente post. :)
Resto contrario a scioperi in un'azienda nella situazione di ITA.
E’ il principio che non va bene, i bonus vanno erogati solo quando azienda fa profitto operativo (EBIT) e non quando perde soldi, sono stati erogati bonus a managers di AZ (old & new) con perdite ingenti, giusto per non dimenticare Lazerinho…